これが超大手企業に内定もらえる人の特徴らしいｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

1: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:19:14.03 ID:05reCpS00.net

「コミュニケーション力に長け、困難に出会っても知恵と根気でやり遂げる

　知力と胆力があり、新しいことに挑戦するチャレンジ精神に富み、

　集団を率いるリーダーシップを持ちながらも、

　チームワークを重んじ、協調性も欠かさない」




は？

2: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:19:54.89 ID:IHZ2af8+0.net

どこの主人公？

3: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:19:59.53 ID:l8HpYzKh0.net

>>1
知る必要無かったな

4: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:20:02.73 ID:z5ick4UO0.net

友情！努力！勝利！

5: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:20:10.74 ID:jfFw+KWb0.net

そこまでくると王の器

6: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:20:19.29 ID:NQ24TEFt0.net

あと顔な
グ○面はAUTO

10: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:20:43.53 ID:ynw04s150.net

顔は最優先事項

8: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:20:35.97 ID:gNGxcOnn0.net

覇王色かな？

9: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:20:40.02 ID:9isejXdI0.net

そんな奴は会社に入らず起業する

14: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:21:19.52 ID:U3wshOyC0.net

まぁ100人に一人いるのか…って位だな…

46: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:30:46.71 ID:lzBobPN3O.net

>>14
まだ多いな

48: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:32:01.68 ID:U3wshOyC0.net

>>46
50人に一人位か?
それだと学級委員レベルか…

52: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:32:53.81 ID:FGLHajdR0.net

>>48
なんで増えてんだよ

15: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:21:24.57 ID:+daQ4X40i.net

ソース

50: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:32:44.59 ID:05reCpS0I.net

>>15

就活ってなんだ？ っていう本に書かれてあった
著者が大手人事部と対談した結果、こういう傾向があるだとよ



これって大学での個人の努力うんぬんより
高校までにどんな環境で育って来たかによるんじゃね？

16: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:21:28.75 ID:YxkqpuN60.net

そいつは総理になるべきだ

18: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:22:05.11 ID:+MAq8ZC00.net

奴隷を統べる奴隷が欲しいってことか

19: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:22:12.18 ID:8FGz30mg0.net

要約
「難関大学在学で実家はそこそこ以上、ヤリサーの副リーダーで社交性だけはある」

20: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:22:14.15 ID:76Ww8Kwu0.net

ぼくのかんがえたさいきょうのじんざい

21: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:22:27.68 ID:i6OMK3t20.net

どんだけ無能集団の集まりなんだよ

22: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:22:38.04 ID:CweVDHcn0.net

ちなみに新しいことにチャレンジはそういう気持ちでこいってだけで

前面に出すとだいたい嫌われる

SONYとかGoogleとか以外の企業ではほとんど認めてくれないよ

25: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:24:03.58 ID:8FGz30mg0.net

>>22
ソニーも保守化したよ
グーグルはチャレンジ精神を担保する高学歴集団だから

28: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:25:30.38 ID:CweVDHcn0.net

>>25
それでもまだ日本のほかの企業と比べたらマシだよ
ほかの企業は技術者の夢を語るということを完全に忘れてしまっている

24: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:23:53.43 ID:cIThnWbL0.net

そりゃ大手なんだから当然だろ
無能はなるべく削ぎ落とさなあかん
コネ等で多少無能は入ってくるんだからな

26: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:24:37.06 ID:W13m5F590.net

微塵も具体性がねぇな

29: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:26:12.81 ID:hSBOXedE0.net

リーダーシップのある奴隷

31: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:26:35.15 ID:USDZc9bv0.net

そしてよく回る歯車に磨き上げられる

33: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:26:54.98 ID:HUgHloDD0.net

意訳「優秀な奴隷が欲しい」

34: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:27:04.68 ID:gAV4aGff0.net

これが現代の矛盾ですね

35: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:27:09.51 ID:CMpwgvMi0.net

新卒の話？

コミュニケーション力
新しいことに挑戦するチャレンジ精神
チームワークを重んじ協調性も欠かさない

ここまでは運動部経験があれば適当に吹いとけばいい

困難に出会っても知恵と根気でやり遂げる知力と胆力があり
集団を率いるリーダーシップ

これに自信のある奴の話聞いてもたかが知れてるから誰でも大してかわらない

学歴＋TOEICが最低条件かな

39: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:28:20.62 ID:dIQEF81c0.net

「超」大手企業ともなると既に何かの実績のあるやつを採用してるよな

40: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:28:28.29 ID:hFYXHh66O.net

そら総合職は新入社員と派遣をまとめる存在になって貰わな困るからな
お前らじゃ無理無理

41: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:28:52.79 ID:9isejXdI0.net

そこの会社の社内を見てみろよ

該当する人間なんていないから

42: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:29:33.70 ID:d8+S4fkyi.net

ぶっちゃけ、顔だから努力するだけ無駄

53: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:32:59.76 ID:pHpYiDujO.net

>>42
「雰囲気イケメン」ってのがあってゴツメンラガーメンで気さくな兄貴タイプとかウケがいい

72: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:43:58.30 ID:TGrtzzrQ0.net

>>42
それお前の近所の町工場だろ？

43: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:29:40.52 ID:bKkmzDES0.net

いくら協調性あるからってリーダーばっかりいてもな

44: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:29:56.78 ID:wy1GRWDni.net

内定貰うだけなら
「コミュニケーション力に長け、困難に出会っても知恵と根気でやり遂げる

　知力と胆力があり、新しいことに挑戦するチャレンジ精神に富み、

　集団を率いるリーダーシップを持ちながらも、チームワークを重んじ、

　協調性も欠かさない人間であるかのように見せかける」だけでいい

47: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:31:47.34 ID:dIQEF81c0.net

総合商社とかはガチのスーパーマン結構いる
それ以外は、上手いこと言ってても大半は学歴コミュ力採用
そもそもすごいやつが入っても会社組織がそいつをうまく使えない企業も多い

49: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:32:34.38 ID:6LD91dmd0.net

大手メーカだけどこんなスーパーマンみたいなのそんなにいねえよ

60: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:35:14.58 ID:05reCpS0I.net

>>49 

そりゃ見えるよな能力持ったやついねえよ 

あくまでそういうポテンシャルの話

54: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:33:02.45 ID:kXmeeJ/x0.net

社長どころか国王になれる

58: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:34:40.81 ID:J2vYZskd0.net

※　これらを面接でアピールすると落ちます

59: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:35:04.30 ID:nTZ0+KsH0.net

知恵と根気でやりとげる知力と胆力って文章がもう知力に欠けてる

61: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:35:24.55 ID:Zt4FKHP/0.net

顔について一切書いてないことに腹が立つ

64: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:38:40.27 ID:pHpYiDujO.net

>>61
多分、爺さんオッサン幹部ウケする空気読んで一歩下がりながら

提案を生意気言わずに進言する「雰囲気イケメン」タイプ

63: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:38:00.34 ID:6yJWX0vi0.net

上に文系ばっかり置くのやめろ
あいつら多分機械を理解していない

65: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:39:00.69 ID:6LD91dmd0.net

>>63
技術側の理系だけど上にいてくれた方がありがたい

73: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:44:54.58 ID:9isejXdI0.net

会社共同で経営してるけど、上と下は理系、真ん中は文系が良い

数字が見れる奴が下と上にいないと回らない

66: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:39:44.64 ID:O8v4dHRB0.net

面接で見れるのはコミュ力だけ。
コミュ力でチャレンジ精神やリーダーシップをでっち上げればOK

67: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:40:18.71 ID:05reCpS0I.net

結局コミュ力かよワロタｗｗｗｗｗｗｗ
個人の努力でどうにかなるようなものじゃないという

68: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:41:32.30 ID:ivzIgcxA0.net

>>1
勇者にジョブチェンジできるレベル

71: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:43:50.64 ID:05reCpS0I.net

しかもこの本の人事部インタビューによると、

TOEICが900点あろうが、資格持ってようが関係ないらしいｗｗｗ 

あくまでコミュニケーションツールに過ぎないだと
根底はコミュ力 

そしてこの>>1にあげた人材になり切る就活生はことごとく面接で落とすらしい





意味不明

76: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:48:03.07 ID:8BfXUb6h0.net

これ「面接官は実はこれだけのことを見抜いてるんですよ」って
偉ぶりたいだけじゃないのか

78: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:53:00.52 ID:ugLK1tj20.net

ゴールドマン・サックスでは明日のリーダーとなる

資質を備えた人、

ゴールドマン・サックスを前進させ競争力を高める人、
お客様に対して最良の解決策を生み出す人、

コミュニケーション能力に優れたチームプレーヤー

であることを重視しています。 

学閥といったものはなく、理系・文系を問わず、

幅広い選考分野から多種多様な背景、

経験を持った人材を求めています。

同じようなもんか
ようはまず自分に自信のある人間て事か

80: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:54:26.75 ID:05reCpS0I.net

9月から就活する人がんば

結局はコミュ力だけどな

81: おしめちゃん ◆w4jOCIME870w 2014/09/02(火) 18:55:48.08 ID:KE4vjUBH0.net

いやいや全員こんな奴だったら収集つかないよ

83: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:58:55.59 ID:Iak6mIOu0.net

あたしコミュ障だけど大手にいるわよ

89: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 19:09:13.73 ID:eKMhlZx9i.net

イケメン、背が高い、スタイルがいい、人当たりがいい、爽やか
ノリはいいし優しいがバカじゃない

俺の知ってる超大手の友達の特徴

92: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 19:25:59.00 ID:jV5kJmNS0.net

大手に内定貰ったけど
二次面接三次面接と進むにつれて明らかに不細工は減っていったな

93: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 19:29:07.81 ID:6LD91dmd0.net

>>92
それなりの人数いるのに不快になるレベルのはいないな
まあ意識してなくても第一印象はかなり大切だから

94: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 19:29:59.43 ID:I+wFs0yq0.net

ハゲとデブはダメだとさ

95: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 19:39:47.79 ID:6LD91dmd0.net

>>94
デブは自己管理が出来ていない証拠だからな
ハゲはそのなんだ察しろ

45: 以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします 2014/09/02(火) 18:30:24.68 ID:bXEM1Sch0.net

FPSゲーマーの募集要項か何かか

http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1409649554/

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http://waranote.livedoor.biz/archives/40645415.htmlこれが超大手企業に内定もらえる人の特徴らしいｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

Comments

[1. ななしノート]

あくまで現場レベルに求められる人材だからな
起業するならカスな天才じゃないとアカン

[2. ななしノート]

アホな放尿犯？

[3. ななしノート]

コネで無能な奴が入ってくるとか言ってる時点で自分が無能だと言ってるようなもんだな
有能な奴は有能な奴とつながるので、コネが一番確実に有能な人材を集められる手段

[4. ななしノート]

経験を積んでプロフェッショナルになり、男だと30くらいになってやってそのレベルに達するんだと思う。
一般的には。
まぁそれを新卒に求めるってのは本当に超大企業だからこそ、超大企業であるべきだからなんだろ。
技術職でないのなら即戦力になりうる人材、だろうね

[5. ななしノート]

実際大企業の人はみんな超優秀だよ
お前らとは格が違う

[6. ななしノート]

周りがそうでなりきってる奴も多い

[7. ななしノート]

どんだけ知恵と協調性が必要なんだよ
その文章だけで、似たような意味の言葉いくつ使うんだよ

[8. ななしノート]

零細企業にも相手にされないお前らには関係ないから安心しろ

[9. ななしノート]

更に、逆らわずに家族も顧みず、奴隷のように安月給で働くが抜けてない？